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撫順市調整企業工傷人員待遇
作者:工傷賠償法律網 來源:www.vtdils.live 發布時間:11-05-03 20:27:00 瀏覽量:

關于2010年調整企業工傷人員相關待遇的通知  

各縣區人力資源和社會保障局,各有關企業:
根據遼寧省人力資源和社會保障廳《關于2010年調整企業工傷人員相關待遇的指導意見》(遼人社發〔2010〕17號),結合撫順市職工平均工資和生活費用增長情況,經研究決定,對撫順市企業工傷人員的傷殘津貼、供養親屬撫恤金、生活護理費(以下簡稱“三項待遇”)進行調整,F將有關事項通知如下:
一、調整范圍
2009年12月31日前按月領取傷殘津貼、生活護理費的企業工傷人員,按月領取供養親屬撫恤金的企業(以下稱用人單位)工亡人員供養親屬。
二、調整標準
1. 傷殘津貼調整標準
一至四級工傷人員根據傷殘等級每人每月分別增加:一級傷殘160元,二級傷殘150元,三級傷殘140元,四級傷殘130元。
調整后最低傷殘津貼標準分別為:一級傷殘1150元/月,二級傷殘1080元/月,三級傷殘1020元/月,四級傷殘950元/月。
2. 生活護理費調整標準
生活護理費根據護理等級每人每月分別增加:生活完全不能自理150元,生活大部分不能自理125元,生活部分不能自理100元。
調整后最低生活護理費分別標準為:生活完全不能自理860元/月,生活大部分不能自理720元/月,生活部分不能自理600元/月。
3. 供養親屬撫恤金調整標準
供養親屬撫恤金每人每月增加80元。
調整后最低供養親屬撫恤金標準為:配偶480元/月,其他供養親屬430元/月。
4. 五至六級工傷人員的傷殘津貼,由用人單位按照本單位職工工資增長水平適當調整,但其傷殘津貼實際金額不得低于本市最低工資標準。
三、調整資金
此次“三項待遇”調整所需資金,已參加工傷保險且不欠繳工傷保險費的用人單位,調整一至四級工傷人員的傷殘津貼、生活護理費和供養親屬撫恤金,由工傷保險基金支付;未參加工傷保險或欠繳工傷保險費的用人單位,調整一至四級工傷人員的傷殘津貼、生活護理費和供養親屬撫恤金,由用人單位支付。
四、相關事項
1. 由用人單位負責“三項待遇”調整申報工作,負責填寫待遇調整審批表,縣區屬用人單位須經縣區人力資源和社會保障局審核蓋章,報市人力資源和社會保障局辦理審批手續。
2. 對已辦理待遇調整審批手續的用人單位,由工傷保險基金支付待遇的,應由市社會保險事業管理局復核后支付相關待遇;未納入工傷保險基金統籌的,經審批后由用人單位負責支付相關待遇,所需費用按原渠道列支。
3. 此次調整“三項待遇”自2010年8月1日起施行。

撫順市人力資源和社會保障局
二○一一年三月三十日




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